平顶山市石龙区法院召开2013年上半年绩效考核总结暨下半年工作推

    平顶山法院网讯  7月11日上午，平顶山市石龙区法院召开2013年上半年绩效考核总结暨下半年工作推进会，此次会议旨在进一步深入学习贯彻全国高级法院院长座谈会精神，总结该院2013年上半年各项工作，研究分析当前审判执行工作所面临的形势和任务，并对下半年的工作进行了部署和安排，确保全年各项工作任务圆满完成。该院党组书记、院长宋景婵及全体党组成员、各部门负责人参加了会议。会议由该院党组副书记、副院长孟永奇主持。

    会上，孟永奇副院长再次组织与会人员学习了全国高级法院院长座谈会精神，审管办通报了上半年审判执行工作情况，各部门负责人对照2013年度基层法院工作绩效考核规定及绩效考核规定实施细则，针对本部门的实际情况，逐一向院党组认真总结汇报了本部门上半年各项工作的开展情况，重点查找了出现的问题及存在原因，并就下半年的工作提出了改进意见和工作打算。各主管院领导对所分管庭室的工作给予了认真细致的分析和点评，并对存在的不足提出了具体的指导意见。

    宋景婵院长在听取各部门负责人汇报及各分管院领导的建议、意见及下一步工作打算后，对该院上半年工作进行了全面讲评，肯定全院干警上半年取得的成绩并指出了不足，要求各部门在总结经验的基础上，针对存在的问题，深刻剖析原因，查漏补缺，在下半年乃至今后的工作中要采取有力措施切实加以解决，使各项工作再上新台阶。一是增强创先意识，积极对待绩效考核工作。绩效考核工作是督促引导各级法院加强审判执行、队伍建设及其它各项工作的有效手段，经过多年的运行其指标俞趋科学合理，全体干警要克服为难和厌倦情绪，积极对待，以考核促进整体工作全面推进。二是立足本职，强化职责。全体干警要进一步理清自己的岗位职责，明白自己工作中需要干什么、怎么干，切实发挥主观能动性，将工作做扎实到位。三是强化大局意识，注重办案效果。要自觉将自身各项工作置于全市法院、全区、全院整体工作中，在注重个案公平的基础上更要兼顾案件处理的社会效果，不断提升司法公信。四是加强学习，善于提高。树立终身学习理念，要善于向同事学习、向领导学习、向上级法院学习，深刻学习最新法律法规，学习他人先进工作经验以及为人处世之道，真正做到“干中学、学中干、学以致用、用以促学、学用相长”，以素质提升促进各项工作水平。五是强化纪律，维护法院良好形象。当前法院执法环境差，社会各界对法院关注度高，期待更高，全体干警要强化工作纪律、执法办案纪律、组织纪律，时时处处维护好法院良好外部形象，不断征得社会各界对法院工作的理解和认同。