市委书记高建军在全市庆祝第31个教师节表彰大会上强调 要牢固树立办好人民满意教育的宗旨观 围绕三个目标

整合各类教育投入10亿元，紧盯教育发展中的薄弱环节和关键领域，持续加大财力投入，着力提升教育教学质量，努力营造尊师重教的浓厚氛围

建立教师待遇稳步增长机制，2016年底，全市教师工资待遇达到平顶山市水平，继续落实农村教师每月160元、偏远山区教师每月260元的生活补贴，千方百计为他们排忧解难

改善教师居住条件，年底前完成662套教师周转房建设，规划建设第二批教师周转房，为新教师、住房困难教师、乡镇教师提供住房保障，满足广大教师的住房需求

对考上清华、北大和国家“985”“211”工程大学的学生，考上重点高中的前300名学生，300名至500名之间的文明村学生，以及学生所在学校的校长、班主任、任课教师，分别给予奖励

建立城乡教师双向流动机制，每年安排50名以上城区优秀教师到农村支教，选调100名以上乡村教师到城区学校任教

按照学生每人每天3元的标准，对山区乡镇以及其他乡镇偏远学校的贫困学生提供营养膳食补助，让这些中午无法回家吃饭的孩子们在学校能够吃上安全、热乎、可口的饭菜

积极推进信息化设施建设，年底前基本实现全市中小学互联网全接入，基本实现每所中小学拥有多媒体教室

加快实施优质教育资源倍增工程，力争用2到3年时间，彻底解决城区中小学“超大班额”问题

（记者 于俊鸽 黄耀辉） 9月10日是全国第31个教师节，当天上午，我市教师节表彰大会在市体育文化中心召开。会议总结回顾我市去年以来的教育工作，表彰教育系统涌现出的先进集体和先进个人，共同谋划和推进全市教育事业发展。市委书记高建军强调，要把教育作为最大的民生工程、基础工程、未来工程、希望工程，牢固树立办好人民满意教育的宗旨观，围绕三个目标，办好十件实事，以更大的决心和毅力重视教育、发展教育。

高建军代表市四大班子向辛勤工作在全市教育战线上的广大教师、教育工作者和离退休老教师致以节日的慰问。向受到表彰的优秀教师、先进工作者、先进集体表示热烈的祝贺。向长期以来关心支持汝州教育事业发展的社会各界人士表示衷心的感谢。

高建军强调，教育是一项长期的系统工程，必须长远谋划、科学推进，一步一个脚印，稳扎稳打，通过3至5年的努力，打造汝州教育强市。按照这一总体思路，今年全市教育工作重点围绕三个目标，办好十件实事。“三个目标”即加快实施优质教育资源倍增工程，逐步解决城区中小学“超大班额”问题；建立教师待遇稳步增长机制，到2016年底，全市教师工资待遇达到平顶山市水平；全面提升教育教学质量，2016年高考成绩力争进入平顶山市前三名。“十件实事”即整合各类教育投入10亿元，紧盯教育发展中的薄弱环节和关键领域，持续加大财力投入，着力提升教育教学质量，努力在全社会营造尊师重教的浓厚氛围。一是提高教师工资待遇，市财政将拿出专项资金，在去年和今年工资上调的基础上，到2016年底前，达到平顶山市工资水平，并继续落实农村教师、偏远山区教师每月生活补贴，千方百计为教师排忧解难。同时，全面推进中小学教师职称制度改革，建立统一的中小学教师职称制度，拓展中小学教师的职业发展空间，提升教师的职业地位。二是改善教师居住生活条件，结合全市公租房建设和棚户区改造，启动教师周转房建设，年底前将全部建成投用。同时，积极规划建设第二批教师周转房，为新教师、住房困难教师、乡镇教师提供住房保障，满足广大教师的住房需求。三是加大优秀教师和学生评选奖励力度，对考上清华、北大和国家“985”“211”工程大学的学生，考上重点高中的前300名学生，300名至500名之间的文明村学生，以及学生所在学校的相关教职工分别给予奖励；组织开展最美乡村教师、十大名师、十大师德标兵等优秀教师评选活动，大张旗鼓地进行表彰奖励，在全社会营造尊师重教的浓厚氛围，让教师成为社会上最受尊敬、最体面的职业。四是引进优秀教育人才，实施“123”人才引进工程，继续引进10名以上在外工作的汝州籍特级教师、高级教师；引进200名以上农村特岗教师；引进300名以上省内外知名教育院校优秀毕业生。同时，实施城区教师到农村学校支教计划，每年安排50名以上城区优秀教师到农村支教，选调100名以上乡村教师到城区学校任教，建立城乡教师双向流动机制。五是加强城乡学校建设，按照教育发展规划，明年上半年，确保城北小学、朝阳路小学、东关小学、市五中、南环路小学等城区5所中小学建成投用。加快推进农村中小学校、幼儿园建设，缩小教育差距，促进教育公平。另外，启动城镇义务教育扩容计划，力争通过2至3年的努力，彻底解决城区中小学“超大班额”问题。同时，每年投入1200万元专项资金，按照学生每人每天3元的标准，对山区乡镇以及其他乡镇偏远学校的贫困学生提供营养膳食补助。六是着力打造品牌教育，与北京市政集团达成合作协议，推进科技教育园区整片区开发建设。另外，加强与江苏阳光教育集团、北大附中、清华附中、郑州大学等教育机构合作，共同举办合作办学机构，全面提升民办教育发展水平。同时，围绕创建国家级职业教育强市，整合辖区职业中专、技工学校等职业教育资源，加强与景德镇陶瓷学院、郑州大学、郑州铁路职业技术学院等高等院校的合作，培养高素质技能型人才，形成幼儿园、小学、初中、高中、职业教育等各个层次的品牌教育。七是提升教育教学质量，坚持深化教育课程改革，加强与知名院校合作，组建成立汝州教育综合改革发展智库，引领汝州教育向更高层次发展。积极推进教育信息化建设，全面实现宽带网络校校通、优质资源班班通、网络空间人人通，建设教育资源公共服务平台和教育管理公共服务平台的“三通两平台”目标。同时，选派优秀教师到省内外知名教育院校培训学习，努力培养一批在全省有较大影响力和知名度的名师以及骨干人才，为教育发展奠定坚实基础。八是提升德育教育水平，坚持把思想道德建设作为教育教学的重要内容，围绕社会主义核心价值观教育，组织开展“读国学、诵经典”活动，教育孩子们从小养成健康向上的生活习惯，树立正确的人生观和价值观。同时，以家长学校为载体，开展“小手拉大手”文明道德共建活动，培育和形成良好的社会风尚。九是努力实现教育公平，坚持以基本公共教育服务均衡化为目标，推进优质教育资源优先向农村倾斜、向薄弱学校倾斜，逐步实现设备、图书、校舍、教师等资源的均衡配置，让山区农村孩子享受教育公平的阳光雨露。同时，健全完善家庭困难学生资助体系，加大帮扶力度，确保所有适龄儿童都能享受良好的教育。十是保障学校师生安全，强化校园安全管理，对城区、乡镇政府所在地的中小学和幼儿园，根据办学规模，完善安保制度，深入开展平安校园、文明校园、绿色校园、和谐校园创建活动，全力做好校车治理、流行性疾病防治、校园周边环境整治、食品卫生等各方面的安全工作，让学生放心、让家长放心、让社会放心。

高建军强调，要坚持把师德作为衡量一名教师的重要标准，自觉践行“崇文尚德、实诚谦和、开明担当、求实创新”的汝州精神，争做“有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心”的“四有”型教师，真正成为知识的授予者、人生的引路者、文明的传承者、道德的示范者。同时，牢固树立终身学习的理念，提高育人本领，培养更多的素质型人才；要强化教育教学管理，健全完善教师考核评价办法，坚持把教学业绩、学生认可度、家长满意度，作为教师评先评优的重要依据，充分激发和调动教师的积极性。同时，加强教师队伍管理，坚决查处那些脱岗旷工、找人代课、违规从事第二职业的教师，狠刹收费办班等各类不正之风，让教师回归教育、回归本位；要营造尊师重教的风尚，把兴学育才放在优先位置，坚持对教育的支持力度不减，向教师队伍倾斜的政策不变，建设教育强市的决心不动摇；要健全各部门分工负责、密切协作的工作机制，做到各司其职、各尽其责，形成共同推动教育事业发展的强大合力。

会议宣读了《市政府关于对2015年高招工作先进单位、先进个人的表彰决定》和《市政府关于对2015年教育系统先进集体、优秀教师、先进教育工作者的表彰决定》，并对先进单位和优秀师生进行了表彰。

李运平、陈国重、丁国浩、王英敏、彭清旺、崔新法、杨辉星、王沧海、邓银修、杨英武、张剑奇、范响立、刘军政、韩自敬、杨长坡、孙国正、张平怀、祁明安、潘广臣等副县级以上领导及各乡镇、街道、相关单位负责人，2015年全市教育系统涌现出的先进集体、优秀教师、先进教育工作者代表等1400余人参加会议。

来源：今日汝州

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